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药师
6-8/月
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 3-5 年
  • 更新时间: 2019-07-13
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 北京
hr HR
1、 在科主任领导和上级药师指导下进行工作。2、 指导和参加药品调配、制剂工作,负责药品调配和药品质量控制工作、认真执行各项规章制度和技术操作规程, 3、 检查毒、麻、精、贵重药品和其它药品的使用、管理情况,发现问题及时研究处理并向上级报告。4、 开展临床合理用药分析、报告,做好处方质量的点评和监督工作,向临床介绍新药。5、 承担处方组合分析、药品检验报告审查等工作,定期总结分析,提出改进措施。6、 负责药品不良反应检测,发现问题及时汇总报告。7、 开展合理用药的宣传、培训并指导医生合理用药8、 担任教学和进修、实习人员的培训,指导药剂士、调剂员的业务学习和工作。

职位类别: 组织发展经理

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