【岗位定位】 公司储备干部人员，按照公司的规划和要求，配合经理完成部门工作，完成部门指标，对内营造良好工作氛围，对外展现良好的形象。 任职要求： 1、可以选择管理或专业两条道路发展，公司为员工提供各类培训机会，定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训； 2、专业不限，食品工程、生物类、化学类、市场营销相关专业优先考虑