50-300万/年
岗位职责:
1. 全面负责战略发展部工作;
2. 负责公司体制、机制、政策及改革发展研究;
3. 负责公司发展战略研究,编制公司中、长期发展规划;
4. 负责组织公司战略解码、负责制订公司年度经营计划并组织落实。
5. 负责研究行业发展状况和内外部环境变化趋势,及时提出公司发展战略、实施路径、业务布局、组织架构与资源配置的调整方案。
6. 负责子公司企业管理工作,以及各业务单元的经营绩效考核。
7. 完成领导交办的其它工作。
岗位要求:
1. 硕士及以上学历,30-45周岁,企业管理、核技术应用、医疗器械等相关专业背景,熟悉核技术应用和医疗行业。
2. 有集团化企业从事战略规划工作5年以上相关经验、或者有5年以上企业管理相关工作经验。
3. 熟悉战略研究的方法和技巧,有良好的文字功底及报告撰写能力。
4. 具备很强的沟通协调能力及逻辑分析能力。
1. 全面负责战略发展部工作;
2. 负责公司体制、机制、政策及改革发展研究;
3. 负责公司发展战略研究,编制公司中、长期发展规划;
4. 负责组织公司战略解码、负责制订公司年度经营计划并组织落实。
5. 负责研究行业发展状况和内外部环境变化趋势,及时提出公司发展战略、实施路径、业务布局、组织架构与资源配置的调整方案。
6. 负责子公司企业管理工作,以及各业务单元的经营绩效考核。
7. 完成领导交办的其它工作。
岗位要求:
1. 硕士及以上学历,30-45周岁,企业管理、核技术应用、医疗器械等相关专业背景,熟悉核技术应用和医疗行业。
2. 有集团化企业从事战略规划工作5年以上相关经验、或者有5年以上企业管理相关工作经验。
3. 熟悉战略研究的方法和技巧,有良好的文字功底及报告撰写能力。
4. 具备很强的沟通协调能力及逻辑分析能力。
职位类别: 副总经理/副总裁/首席运营官COO
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- 公司规模:100-499人
- 公司性质:国有企业
- 所属行业:卫生医疗
- 所在地区:广东-深圳市