工作内容:1、深度了解企业客户需求并且对岗位深入沟通;2、协助运营完成RPO项目评估及售前执行方案制作;3、RPO项目启动后,通过各种招聘渠道发布职位,定期维护招聘渠道;4、与候选人沟通岗位及企业情况,邀请候选人参加面试;5、定期与HR以及用人部门沟通,及时调整简历方向,执行数据以及进度反馈;6、汇总整理项目数据,提交项目总结报告;7、与运营团队全体人员共同完成团队业绩目标;8、完成运营经理交办的其他工作。任职要求:1、1年以上人力资源,RPO或猎头等方向工作经验,熟悉线上招聘平台特点,可独立操作职位推广及面试邀约;2、沟通表达能力和快速学习能力突出,思维清晰敏捷,应变能力强;3、勤奋热情,认真负责,注重细节和效率;4、有意向了解或在人力资源方向长期发展;5、有良好的团队合作精神和抗压能力。工作地址:江汉区世贸大楼46楼,******
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