工作内容：1、深度了解企业客户需求并且对岗位深入沟通；2、协助运营完成RPO项目评估及售前执行方案制作；3、RPO项目启动后，通过各种招聘渠道发布职位，定期维护招聘渠道；4、与候选人沟通岗位及企业情况，邀请候选人参加面试；5、定期与HR以及用人部门沟通，及时调整简历方向，执行数据以及进度反馈；6、汇总整理项目数据，提交项目总结报告；7、与运营团队全体人员共同完成团队业绩目标；8、完成运营经理交办的其他工作。任职要求：1、1年以上人力资源，RPO或猎头等方向工作经验，熟悉线上招聘平台特点，可独立操作职位推广及面试邀约；2、沟通表达能力和快速学习能力突出，思维清晰敏捷，应变能力强；3、勤奋热情，认真负责，注重细节和效率；4、有意向了解或在人力资源方向长期发展；5、有良好的团队合作精神和抗压能力。工作地址：江汉区世贸大楼46楼，******

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