（1）岗位职责：
负责软件团队的管理，产品软件开发、指导和审核，规范软件设计要求，建设软件设计团队。

▲技术方面
1、参与公司技术发展规划，为公司发展规划提供软件技术支撑。
2、参与项目需求分析, 进行系统框架和核心模块的详细设计。
3、根据公司技术文档规范编写相应的技术文档。
4、根据需要不断修改完善软件。
5、编制项目文档、记录质量测试结果。
6、负责投标、OEM软件修改。
7、负责公司下达的软件相关工作的分解。
8、负责软件文件的管理。
9、负责软件部的日常管理工作。
10、完成上级交办的其它工作。

▲管理方面：
1、拟定本部门年度、月度目标、工作计划及总结。
2、负责本部门的成本控制工作及本部门员工的绩效考评及监督、管理工作。
3、参与技术业务制定流程及与其他部门的协调工作。
4、领导软件技术团队并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标。
5、负责管理公司的软件整体核心技术，组织制定和实施中的技术决策和技术方案。
6、负责协调项目开发或实施的各个环节，把握项目的整体发展。
7、指导、审核项目软件总体技术