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人力资源总监
1.8-3万/月
所属部门:人力资源部
  • 学历要求: 本科及以上
  • 工作经验: 10年以上
  • 更新时间: 2022-07-11
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-深圳市
谢小姐 HR 三个月前活跃
任职资格:
1、熟练运用人力资源六大模块,至少精通其中3个模块;
2、本科以上学历,专业不限,人力资源方面实战工作经验10年以上,至少5年以上人力资源经理、总监工作经验;
3、具有3年以上医疗器械行业或基因技术行业人力资源总监工作经历;
4、良好的沟通、表达能力,严谨的工作风格、强烈的责任心和团队协作精神。

工作职责:
1、负责公司人力资源战略方向管理,与各业务部门形成亲切的合作伙伴;
2、根据公司经营目标和组织架构,优化人力资源管理体系及相关管理制度和流程,不断改善和提升公司人力资源管理水平;
3、根据公司组织架构和经营计划,制定公司人力资源规划;
4、使用现代化的人力资源管理方法,保证公司各类人才的持续性输送,公司培训体系的运行,薪酬绩效的有效执行,围绕核心价值观建立良好的企业文化氛围;
5、使人力资源整体符合ISO13485体系要求。

职位类别: 人力资源总裁/副总裁/总监

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  • 公司规模:100 - 499人
  • 公司性质:民营企业
  • 所属行业:三类医疗器械
  • 所在地区:广东-深圳市-南山区
  • 联系人:谢小姐
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